Personale ATA in servizio su 5 giorni che svolge lavoro straordinario: retribuzione o riposo compensativo?
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Nell’ipotesi in cui il PTOF d’istituto preveda la settimana corta articolata su cinque giorni di attività, il personale ATA può essere chiamato a svolgere l’attività lavorativa il sabato. In questi casi ha diritto oltre allo straordinario anche al recupero della giornata del sabato non goduta?In un apposito Orientamento Applicativo l’ARAN ha specificato che:“La differente articolazione […]
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